2026.01.22
若手人材を採用・定着させるために奨学金返還支援制度の活用が有効です。 通常の給与アップは、社員にと…
2026.01.19
ドライバー不足の打ち手として注目されているのが「特定技能ドライバー制度」です。重要なのは制度そのも…
2026.01.07
「業界特有のルールや暗黙知があり、経験を積ませることでしか営業担当者が育たない」と考えていませんか…
2025.12.12
「任意」から「必須」へ変わるダイバーシティ戦略： 企業存続をかけた物流業界の女性活躍
2012年にトラガール促進が始まって以降、約10年間で女性ドライバーの比率は2.2％から3％(2023年)へと微増…
2025.12.08
少子化が進む今日、新卒採用活動においては、以前のように求人を出せば応募が来るという時代は終わり、採…
2025.11.18
物流業界は、深刻なドライバー不足という課題に直面し続けています。特に、業界未経験者を採用し、一人前…
2025.11.12
運送業未経験者が抱く「3K」を払拭する！採用ホームページ作成3つのポイント
以前は、未経験ドライバーの育成・定着施策について解説しました。 未経験ドライバーの定着&スキルを高め…
2025.10.18
After2024年問題を生き残る 管理職育成のポイント～管理職が上手く機能し、業績がアップする組織の作り方～【無料ダウンロード】
資料を読むと以下のようなことがわかります。 ・物流企業の管理職に求められる役割とスキル・管理者育成の…
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